この指とまれ


適当人生奮闘記
by different-view
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カテゴリ:しごと( 7 )


退職

おいらと年がちかいMが会社を辞めることになった。
ざんねんだ。。。
本人は一生懸命やっているのに評価されないし、給料よくないっていうからしょうがないね。
10年以上やっているし、いじりやすいし、盛り上げ役で頑張っていたのになぁ。

あっさり辞表受理する社長は何考えているやら。。。
もうあんな社長いらないんだけどね。。。
おっても役に立たないし、むしろ赤字が増えること間違いない!

ただでさえ売り上げがないのにどうするんだろ?

このままじり貧になるなら転職進めていかないとまずいなぁ
来月には結論だそ
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by different-view | 2006-01-27 00:20 | しごと

最近

最近思うことなんだけど、新しく入った契約社員が仕事を取ってこない
まぁこの業界初めてということもあるんだけど2ヵ月経って2件というのは如何かと・・・
本人は自覚あるんかなぁ?おいらははっきりいらねぇって言ってしまったんでね
幹部会でもその話ばっかりでちとうんざり気味ですね

あと中国の人がいるんですが(微妙)
本人にやる気があるのかどうかわからない
一日座ってネット見てるだけなのか?ならいらない

いずれにしても社長にははっきりしてもらいたい物である
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by different-view | 2005-05-31 18:40 | しごと

目標

おいらが出した適当なレポートがいろんな人に読まれているのに気が付いた
別に人に見せるために書いたんじゃないんでどうだかね~
本人に無断で回し読みってええんかな?
一様ことわれよ(# ゜Д゜) ムッカー

全く動かないトップに対して危機感を持ってほしかっただけなんだけど
そんなんやってるようでは先が見えてるよ

ええ加減気が付いてほしいな

うちの会社は目標というものが無く漠然と今までやっていた仕事をただやっているだけ
それでは向上もしなけりゃ売り上げも伸びないよ
営業的な戦略もない、じゃあどうする?

あとは各自で考えてほしい、自分で考え自分で行動していけば光が見えてくるのでは
人のレポートに頼るというのではね

リミットまであと半年くらいか・・・
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by different-view | 2005-03-02 01:45 | しごと

顧客満足

顧客満足ってどうやったら得られるのだろう?
おいらはサービス業というわけではないが、お客や外注と会う機会がある(10人/1日)

改めてみると結構いい加減な対応だったり、投げやりな態度、なれなれしい言葉遣いなど改善しないといけない部分がある

たまにめんどくささからお客に挨拶しないときもある

でもお客はそう言うところをよく見ているんだ、そう言うところで会社を判断するんだと言うことを肝に銘じよう

顧客満足って納期や値段だけではなく、相手を見て挨拶をするとか、誠心誠意相手のことを考えることも入るんではと思う

それとお客よりも自分のこと”自己満足”が優先してしまうことがある、よかれと思ってやったことが逆効果になることも気をつけないといけない

今後の自分のためにも変えていかないといけない部分です
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by different-view | 2005-01-16 23:10 | しごと

ちぐはぐ

今年に入って特に感じることは、みんなバラバラになってきていること
個々に話を聞いていくと今の会社の現状を変えようと必死になっているんだけどなかなかうまくいかない

個人の地位・プライド・変化への対応・仕事の進め方などいろいろな問題が複雑に絡み合っている

最終的な目標って言うのは会社として打ち出していないんだけど、儲けるということ・会社が発展すると言うことは一致してるのに・・・

その辺が幕末の時代とよく似ているなぁと感じる

誰もが自分が自分がっていうのはわかるが、相手の立場・技量などを考慮に入れてスムースな仕事運びを進めてもらいたいものである

別においらは今の立場を捨てる覚悟は出来ているんだけど、トップの2人がねぇ・・・

このままだと会社が崩壊するね、トップ2人が使えないのは分かってるんだけど、おいらが引っ張るべきなのか?
引っ張る人間がいないもしくは適していないなら考えるんだけど
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by different-view | 2005-01-15 11:44 | しごと

新年会

あ~相変わらず( ・_ゝ・)ツマンネ新年会やったな~

なんとかならんのか?

車で通勤しているから酒は駄目なのはわかるんだけど

盛り上がらないなぁw場所狭いし~~~

連れと飯食っている方がまだましだよ

救いなのは隣りがYさんだったことかなぁ

今の会社では最後の新年会になるのかも?
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by different-view | 2005-01-06 00:19 | しごと

仕事納め

昨日で今年の仕事が終了しました

今年もいろいろあったなぁ~と思い出してみても仰山ある

今年一年で何人の人間がこの会社を去っていったのか・・・今思い出せるだけでも7名にのぼる
毎月のように送別会がある(12月現在も継続中です)
口だけの上司・決断力のない上司などいろいろ問題が山積みである

自分にしたっていつまでこの会社に在籍するのかわからない状態だし(決して手を抜くことはないんですが)

それに今の仕事はもはや必要のないものだと思っているのも事実、別の部署に移るか・・・別会社に移るか・・・役職なんていらないし

別の事業部を立ち上げたいと思っているけど今の会社でできるのかは疑問なんで・・・

いずれにせよ来年はいろいろ自分が変わっていくんだろなと思う次第です
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by different-view | 2004-12-29 17:27 | しごと